看着眼前的这些，或者可以是堆积如山的文件，可真是无奈加头痛呐。
曾经在一家上市企业上班，做一个白领，那也是领导什么，咱就做什么这么简单，但如今自己要执掌一家公司，大事情都要我自己做决定，这感觉和意味就完全不同了。
并且就像我之前所的那样，这家公司里，因为许呆的时间很长了，所以已经有了自己的山头，想要处理它们，也不是一件容易的事情。
不仅如此，出了许一干人等，还有类似于俞敏婷那种人，实在是太多了。真可谓是“内忧外患”呐！
当然管事感叹肯定没用的，还是要脚踏实地、撸起袖管的干了。
虽眼前的文件夹都堆成了山，但我还是要一本一本看，一张一张的研究了，毕竟对公司还不是特别的了解，还是要先基本掌握了公司的状态，然后办其他事情就简单的多了。
东当然是来公司帮我的，但我还是有一个秘书的，不知道谁给我选的，还是个美女，话嗲嗲的那种，虽然感觉很肉麻。但如果每都能看着一个大美女的话，最起码也能养眼不是么。但养眼是一方面，我还要仔细调查一番，免得是许派到我身边的，否则那可就玩大发了。
从早上到下午四点半，一共八杯咖啡外加中午的时候，仓促了吃了一些快餐就继续干活了。
这一的时间，我才大概梳理出来了一些信息。主要有那么几点。
一、公司现在的资金有赤字情况，但并不是特别严重，而且有父亲旗下的一家银行作为资金方，问题不大。
二、公司人员配置有问题，人多、事少，是个大问题，亟待解决。
三、公司内部的权利分布太过集中，少数人包办了其中的大多数“肥差”。然而这中间最为严重的，就要属许的一些心腹，长期站着个别的重要职位，权力过分垄断。
四、员工的福利政策得不到保证，特别是在过年、过节的时候，对于一些优秀员工并没有奖励，甚至对有些并非许帮派的优秀员工，进行打压等问题尤为明显。
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看完这些东西后，我是满背的冷汗呐。这样做事，不出问题还好，但问题一出，那绝对是大事，而且是金钱都解决不了的大问题，所以这个方面一定不能马虎！当断则断。
虽这个许期初帮助父亲的时候，的确是给公司乃至父亲名下的很多企业，都有着很大的功劳，但现在的他，明显有些背离了一开始的职责，甚至开始成为了公司的蛀虫。
我也是时候开始整治一下了，整治整治公司的风气，还有就是这个许！
别看他的年龄仅仅只有三十九岁，但这个人好像生就是这种市侩、狡猾、奸诈、阴险的家伙，所以想要对付他或许不是特别的简单，还是需要费一些功夫的。
好，既然我都已经来公司正式上岗了，所有员工也都还没有见过我，我就通知了秘书，五点整，我将在公司内部上开一个全的会议，面对所有人，而且我完全不废话，整个会议只开十分钟，然后下班。
至少我要在这一方面就告诉大家，我不是那种喜欢拖拖拉拉的人，办事迅速、利落，干得漂亮就好，别给我来花架子，什么用的没有的。
五点钟刚到，所有人都已经准时坐在了自己的办公电脑前上线了，就等着我露面了。
第一次会议嘛！首先就要给大家留一个很不错的印象，这个还是重要的，重点就是向大家介绍自己，讲一讲自己今后要开展工作的中心，还有就是鼓励员工，然后宣布一下我自己下午时候，拟定的最新的员工福利政策，还有一些升迁指南。
会议一定要简短，毕竟除了事外，很少有人喜欢开会的，所以一定不要让员工在我第一上班就讨厌我不是？
“那好！今的会议到此结束，公司全体下班！！”完这句话，我关掉了视频连线，解开了领带，打开了衬衫的扣子。深呼一口气，瘫倒在椅子上望着远处空中，快要落山的夕阳。
第一次当老板，头一次这么繁琐、紧张的度过了一台，充实不，浑身上下就一个感觉——累！
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