哎呦喂！
成长了呀。
“不过你拿着借条，可不准问我要。”
李建昆：“……”
“义父！”
“成成成。”
10月15日。
上埠工业区持续半月的用工纠纷，期间大小罢工十几次，总算有了结果。
各电子厂统一用工时长，将原来的十二小时工作制，调整为八小时。其他时间算加班。
仅此。
不过这个细小的让步，已经让女工们欢天喜地，情绪得到控制。
趁着这档口，华力士电子厂，把这次蔓延整个工业区罢工潮的核心发起人，桑冬琴，“请”出了工厂。
“什么请啊，说得好听，还找一堆冠冕堂皇的由头，其实就是开除。”
陈亚军气喘吁吁戳在办公室，左右他也没什么专职事务，最近工业区里到处在闹腾，他没事便跑去看热闹，刚从外面回来，向李建昆反应此事。
表情很是不爽。
明显在为桑冬琴不忿。
该说不说，陈亚军原本算不上什么热心肠的人。由此可以看出，跟着“跟着好人学好人，跟着燕子学飞行”这句民谚的真谛。
一个核心人物，其行为，对身边其他人能够产生深远影响。
李建昆看不出喜怒问：“你想把桑冬琴收进我们厂？”
“不行吗？这姑娘很有能力呀，一个人带起这么大动静，我自愧不如。”
李建昆手指敲击桌面，目露沉思。
陈亚军不解道：“昆哥，你怼天怼地都不怕，还怕收一个桑冬琴进厂？”
李建昆没好气瞥他一眼，拙劣的激将法。
这两件事性质完全不同，一个属于间接给其他厂施压，一个是主动交恶。并非怕的问题，他思索的是收桑冬琴进华电，不是最优解。
“你先找到她吧。”
陈亚军喜上眉梢，用力点头，“诶！”
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