叶三省一怔，还是坦白地说：“我请了假，下午答应了一个事，等会就要赶去。”
许桥笑着说：“我来江城，也是跟谭飞的目的有些类似，想跟你交流一下你那本书。昨晚我没有提。”
叶三省只得老实交待：“昨晚我们刘成家常务副市长约了下午和他汇报工作，他想了解一下昨天那个旅游开发方案，我已经答应了。我说两点到，现在都一点过了，确实来不及了。”
“信守承诺，这是对的。”许桥点头，多少有些明白常务副市长和副市长之间的隔陔，“没有关系，我们还有机会交流的。反正这本书已经定稿下厂了，也可以等书出来，做个研讨会，大家正式交流也行。”
叶三省不知怎的心里一痛。他似乎感觉到了这位温和内敛的省领导的失望，可是，他已经答应了王长安啊。
又想到高云的父亲是省政研室的主任，那是许桥的直接领导，许桥，包括上次的谭飞，都是完全可以独挡一面的人物，丝毫不逊于周仲荣，那么高云的父亲，也绝对是个厉害人物，叶三省无法不感到后悔，还是应该多跟高云沟通，解释，妥协和退让，真没有必要跟这样的官二代为敌。
草草拔了几口自助餐，正要离开，高云过来说道：“叶副镇长，晚上我们同批考公的人聚一下，你没其它事吧？”
叶三省怔住。
同批考公的，就是他，高云，辛珊珊和韩中华，有什么聚的？辛珊珊夹在高雪皎和陈总之间身份尴尬，韩中华跟他一个宿舍天天面对，高云又是这样一个关系，有什么需要聚餐交流的？难道他们之间还需要特别增加感情吗？
高云看他迟疑，反应很快：“你是不是下午又要请假？叶副镇长，你要这样的话，我将向班委会反映，请班长和组织委员跟你谈话，身为班委，不能以身作则，反而经常请假，你这种态度，我看……”
“小高，过来。”
坐在不远处的许桥招呼道。
“许叔。”高云换了一副笑脸，过去乖巧地坐下。
叶三省迟疑一下，端起餐盘起身。
差不多卡在两点，叶三省到达商藏，一下车就看见杨中站在门口，赶紧过去招呼说：“杨县。”
杨中扫他一眼：“很准时啊。”
“王局说了，我必须准时啊。”
叶三省答道，想到许桥，心里没来由地失落。他其实很想听听许桥对这本书的意见，虽然这本书他做了修改再传给编辑后，编辑说很好，校正后直接下厂印刷了。
“王局还堵在路上，我们先走走吧。”
杨中淡淡地说，当先往湖畔公路前行。
到泰和山庄还堵？是杨中要约自己先聊聊？杨中可以直接召唤自己啊，如果不是因为王长安正好跟自己在酒桌上随便，那就是杨中有了别样的心思？
叶三省跟在杨中身边，默然走了十来米，杨中问：“你帮我想的方案呢？忘记我们的约定了？”
叶三省怔了一下才反应过来是杨中准备在文化搞的“水城”，难为情地笑笑：“对不起杨县，事太多了，又专心在做义双这个一山一湖的开发方案，还没来得及想你的水城。”
“我工作这些年，我见过的官员，我认为大致可以分为三类。第一类是关系型官员，像润滑油，以协调关系为能事，短处在于关键时刻硬不起来，比如王长安；第二类是事功型官员，像顶梁柱，以做实事、求高效、立功勋为能事，短处在于往往恃才自傲，不易得志，比如你，比如凌明山和我；第三类是学问型官员，像指南针，以纸上谈兵、出谋划策为能事，短处在于多虚少实、清谈误事，比如今天上午给你上课的许桥。”
杨中开口说的却不是水城，也不是责备，而是像是一位高级领导在品评。
“好的领导是善于均衡使用，因地制宜，因时制宜，各尽其长，各避其短。差的领导则是无所用其长，哪一种人才都不会用，而尽收其短。”
“周书记算是好领导吧？”
叶三省忍不住问。
既然杨中说得这样直白，连凌明山也直接点名，他也不客气了。
“算吧。”杨中微微点头，“知人善用，敢于担当。但周书记其实也可以划到第二类。”
叶三省沉吟一下，本想问周仲荣已经是市*委书记，还不得志？马上想到去年差点被提拔为副省长，失利的原因是不是有部分因为恃才傲物？
每一个层面，都有一个层面的竞争，成败和不得志，每一个层面每一个人都会存在，你以为高不可及的职位，对于一些人来说，却只是起点和低谷。
换了个话题问：“杨县，我自认没有恃才傲物吧？再说，我也没有资格。”
杨中瞥他一眼：“你觉得你现在只是一个副镇长，就没有资格？你觉得你两次闯会议室算不算藐视规则，恃才傲物？还有，恃才傲物不是说你真的表现在待人接物上的清高，也表现在你的工作，你说，你在工作是不是觉得自己很能干，又有成绩案例，所以你在心里并没有把很多同事和领导放在眼中？比如这个旅游方案，你看起来退后，让宋炼他们一起领功，其实我们都知道，是你主要在做，你想你在这个方案的策划过程中，你跟他们交流过吗？你明明可以在过程中，频繁地跟他们互动，是不是？”
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