写完对未来汽车工业的畅想，何雨柱接着开始写对钢铁产业未来的畅想，对于钢铁工业，他的想法相对较为简单。
他认为，随着西方国家城市化进程的不断推进，当达到一定规模后，钢铁产业这种附加值低、耗能严重且污染大的产业必然会逐渐被淘汰。
这无疑给赤霞国的钢铁工业带来了千载难逢的机遇。赤霞国应当紧紧抓住这一契机，大力提升钢铁产量，以填补西方国家淘汰该产业所留下的空白，并抢夺由此空出的市场份额。
在增加钢铁产量的同时，钢铁企业还需同步开展对高价值特种钢材的研发工作，以确保赤霞国不仅是钢铁产业大国，更是钢铁产业强国。
关于未来钢铁厂的发展方向，他认为主要有以下4点：
其一，要持续推进更大容积高炉的研发工作。因为高炉容积越大，其炼铁效率和经济性就越高。
其二，要着力提高钢铁生产过程的自动化水平，减少钢铁厂的工人数量，同时提升工人的文化素质，从而摆脱传统以人力为主的炼钢模式。
第三、开展精细化管理，提高钢铁厂经济效益，确保生产成本有竞争优势。
最后、大力发展钢铁产业配套机械设备的研发，确保在轧钢设备等关键领域跟国外没有太大差距，避免因为设备被国外卡脖子。
当何雨柱轻轻地将钢笔的盖子合上时，他不禁感叹自己的思绪如泉涌般源源不断。在这短短的时间里，他竟然洋洋洒洒地写下了将近 5000 字的关于未来产业的畅想！
他仔细地检查着每一个段落、每一句话，确保没有任何错误或遗漏。经过反复确认后，他满意地将稿纸整齐地叠好，小心翼翼地放进抽屉里。
何雨柱深信，如果红星钢铁厂的继任者能够遵循他所构思的思路去发展，那么钢铁厂和机械制造厂必定能够取得更为卓越的成绩。他对自己的规划充满信心，相信这将是一条引领企业走向辉煌的道路。
然而，他心中也明白，自己的未来战场并不在钢铁厂，而是在遥远的香江。在那里，他要将联合进出口公司发展壮大，为国家赚取更多的外汇。这不仅是一项商业任务，更是一份责任与使命。
通过与西方国家的贸易往来，他希望能够引进更多先进的技术和设备，为国内的工业发展注入新的活力，从而缩小与西方国家之间的差距。
不过，目前这两份重要的文件还不能公开。它们就像两颗珍贵的种子，需要等待合适的时机才能播种。只有当他的任命书正式公开之后，他才能将这些心血交给未来的继任者。
至于谁会接替他的位置，他无从得知。这一切都取决于上级的决策。但无论如何，他都坚信，只要继任者有着坚定的信念和出色的能力，一定能够继续推动企业向前发展。
然而，最为理想的接任者并非那些从外部空降至红星钢铁厂的干部，而是从红星钢铁厂内部选拔出来的干部。这样的安排对于红星钢铁厂未来的发展无疑是更为有利的。
毕竟，内部选拔的干部对红星钢铁厂的情况更为了解，能够更好地适应和推动厂里的各项工作。
至于红星机械制造厂，在自己离开之后，它很有可能会被从红星钢铁厂中拆分出来，不再归属于红星钢铁厂的领导之下。
实际上，在此之前，上级之所以没有将红星机械制造厂从红星钢铁厂下面拆分出来，主要原因就在于红星机械制造厂是由自己亲手操办建立起来的。
不过，如今的红星机械制造厂无论是在规模上，还是在体量上，都已经具备了独立运营的条件和资格。
一旦红星机械制造厂和红星钢铁厂完成拆分，它们就能够更加专注于各自的主营业务，从而更好地发挥自身的优势，实现更高效的发展。
这种拆分对于两家企业来说，无疑都是一个重要的机遇，可以让它们在各自的领域内取得更大的成就。
随后，何雨柱轻轻地拿起那支黑色的钢笔，将它握在手中，感受着它的重量和质感。他凝视着稿纸，仿佛那上面已经浮现出了何大清的面容。
他深吸一口气，然后开始动笔，一笔一划地书写着给何大清的信。每一个字都饱含着他的思念和牵挂，他希望何大清在保定一切都好，不要突然回来，以免自己去香江后，家里一个亲人都没有，那场面实在是太尴尬了。
写完信后
，何雨柱缓缓放下钢笔，静静地坐在那里，思考着南下香江之前还需要做些什么事情。他的脑海中不断浮现出师父关学宗、表叔蔡全无、师父吴宝田以及张虎等一张张熟悉的面孔。
师父关学宗已经答应和自己一同前往香江，这让他感到十分欣慰。而在四九城，他所认识的人也只剩下表叔蔡全无一家、师父吴宝田一家，还有四几年就开始跟随自己的张虎等六个人。
经过一番深思熟虑，何雨柱决定在离开之前，给表叔蔡全无和师父吴宝田每家送上 2000 块钱，以表心意。对于张虎等六个人，他也会每人给予 1000 块钱。这些钱虽然不算多，但在关键时刻应该能够帮助他们应对一些突发情况。
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