就拿侦察营举例，二连一直在跟三连争，一连这位老大哥时不时也会下场，上到营长雷振军，教导员田志强，下到几位连长、排长对此都是默认甚至鼓励的态度。
只要是正当手段，不影响连队和士兵之间的关系，他们就不会站出来阻止。
包括三连内部也一样。
一排和二排争，三排在一旁虎视眈眈，随时做好加入的准备。
班级和班级之间也在争，士兵和士兵之间同样在争。
而能被称为骨干、精英，选做预提班长/副班长，这些人又怎么可能是省油的灯。
包括江辰自己也是如此。
当时，在新兵连的时候，江辰就是第一个站出来争副班长的人，还有后面碰到歹徒挟持人质试图逃跑的事情。
下到连队，江辰同样没有放过任何一个机会。
刚下连第一天，就揍了班里的老兵，之后的演习、对抗，只要有机会江辰也从来不放过，尽一切可能表现自己。
演习中冒险进入未知溶洞，寻找机会跟着队伍一起潜入敌营，和二营对抗时，更是不惜以身犯险。
以及之后在生产连和警侦连的士兵顶牛，年底考核时尽可能给自己揽任务，战备巡逻及捕鼠行动时，主动要求参加战斗等等。
江辰都是在寻找一切可能得机会展现自己。
也正是因为他的这些表现，才有了今天这一步。
一个列兵刚下连几个月就被提到副班长，来到教导队进行深造，连长葛洪涛更是许下班长的承诺。
虽然，其中有一部分其他因素存在，但是，如果江辰不争不抢不去表现自己，团长、参谋长、营长、连长又怎么会看重他，给他现在的待遇和机会……
所以，在面对其他人带有挑衅意味的目光时，江辰不仅没有慌乱，甚至还有些小兴奋。
他不怕挑战，就怕没有表现的机会。
其他人也都是类似的想法，虽然听说过江辰的一些事迹，但丝毫不妨碍他们对眼前这个新兵发起挑战。
这也是教导队想要甚至故意营造出的氛围。
不怕你争，不怕你抢，就怕你没本事去争去抢！
想当班长/副班长可以，靠自己的本事去争去抢！
包括后续的班长和副班长任命，也都是类似的方式。
教导队的训练时间最少也在三个月以上，当班里所有人都轮换过一遍之后，接下来的班长和副班长就得靠自己的本事去争抢了。
能者上，庸者下。
这是部队一直以来的行事风格。
也是江辰愿意留在部队的根本原因。
还是那句话，只有亲身体会过才会明白一个相对公平只要努力就会有回报的环境到底意味着什么。
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