不管以后合不合作，建立沟通渠道再说。
网抑家的运营添加司雨微信后很不甘的挂了电话，肯定会被上司一顿臭骂。
与此同时，湖音正在召开一场关于司雨的会议。
与会部门有：
主管网络的网信办，主管宣传和新闻的外事办、新闻办，校团委和主管学生工作的学生处。
参会领导有各部门主任，作曲系的系主任陈教授和主管意识形态工作的程副校长。
司雨的事大家都知道了。
不仅学校知道，市里相关部门也知道，消息还是通过他们传下来的。
湖音的这位学生，成立新媒体运营公司，创作的短视频作品被Angela上传，发酵传播半个月后，被国家队看中，引用到长安网官抖号。
昨天晚上，联播里播放该作品，并用二百字的篇幅表扬肯定。
而且，作品里配的BGM还是此学生原创词曲。
对文艺工作者来说，这几乎是能拿到的顶级荣誉。
值得炫耀一辈子！
虽然没有奖项，但是，什么奖项怎抵得上新闻里的那些赞美之词？
“该作品立意高远，主题鲜明......大力弘扬主旋律，积极宣传正能量......"
“因其突出的影响力和积极向上的社会价值......”
看看这些评论语吧，能让人疯狂。
这是咱们学校的学生。
为之骄傲！
为之自豪！
领导们各个喜笑颜开，骄傲自豪充斥着心胸。
特别是程副校长。
他主管意识形态工作，在校学生做出此等作品，说明学校的思想工作做的非常扎实，非常好！
网信办张主任第一个发言。
用15分钟，重述昨晚从司雨处收到的信息。
包括他的公司现状和他是两首原创作者的事情。
宣传部主任第二个发言。
讲述市里相关部门对此事很重视，下午会派出记者团队来学校找司雨采访。
新闻办主任第三个发言。
说我们要做好接受采访的准备，最好能做个预演，免得出岔子。
程校长问作曲系陈教授：“您怎么评价司雨的作曲水平？”
陈教授表示肯定：“他不是作曲专业，才大二就能原创词曲，说明他天赋很强，”他中断说话，犹豫片刻，接着说道：
“曲子里有熟悉的和弦，应该有借鉴，不过无伤大雅。”
大家懂了。点到即止。
陈教授都说了无伤大雅，不用深究，那就是没事。
程校长原本想开完会下午去司雨公司看看的，想到下午市里就要过来人，最好能赶在他们前面先接触司雨。
他指着张主任说：“通知司雨，我下午一点去他公司看看。”
宣传部主任问：“要不把他喊过来？”
程校长摇头：“我想看看他公司情况。”
光听张主任讲，总感觉隔着一层，还是亲耳听司雨讲才安心。
下午一点，程校长带着与会原班人马出现在思雨文化。
会议室里，桌上摆着上午临时新买的投影机，播放公司介绍PPT，公关夏芸当讲解。
领导们临危正坐，听的很认真。
“我司主要业务为新媒体运营、抖音网红孵化、传统歌唱演艺业务以及未来即将开展的电商业务。”
“目前签约网络达人11人，湖音在读学生有五位，其中歌手有两位。”
夏芸说话的同时，幻灯片翻出下一页，写着所有签约网红的名字。
其中，来自湖音的白静、司雨、罗汐颜、周春蕊、陈卓五个名字被标红。
夏芸介绍道：“标红的这五位来自湖城音乐学院，粉丝最低280万，最高960万。”
公司达人业务不是学校关心的重点，夏芸按司雨的要求，简单阐述两句就匆匆略过，其他人提都没提。
PPT下一页才是学校领导最关心的两项内容之一：
《早安湖城》的详情介绍。
什么时候上传企鹅平台，演唱者、词曲是谁，下载量，名次波动图等等，各项信息一应俱全。
其中，“新歌榜 第一名，TOP 500强 第三名”被标红突出。
夏芸手拿激光笔指着这个数据强调说：
“目前，《早安湖城》在企鹅音乐平台新歌榜排第一，已蝉联16天，在总榜排第三名。”
校领导们交换着眼神，目光热切。
之前，只知道早安湖城很火，但不知道火到什么程度。
有了数据就一目了然。
PPT翻到下一页：《离别开出花》的详情介绍。
夏芸把各项信息介绍完，最后总结说：
“这首歌曲昨天在新歌榜排87位，今天排46位，一夜涨了39名。在TOP 500强排 285名。”
“随着新闻效应的放大，排名应该会快速提升。”
一页讲完，张主任举手，表示想提问。
“张主任，您请讲，”夏芸说。
“两首歌的演唱者是同一人，能详细介绍下歌手吗？”
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