"可是他在打您的主意啊！"
"那就要看他有没有这个本事了。"李毅飞眼中闪过锐光。
第二天，李毅飞主动找到刘一昆，商讨智慧警务系统推广的事。
李毅飞带来了厚厚的资料和详细方案，态度专业而诚恳。
"刘书记，这是我们的初步方案。"李毅飞递上文件，"考虑到全省各地情况不同，我们建议分阶段推广，先在基础较好的地市试点。"
刘一昆翻阅着方案，不得不承认做得相当完善。
"李书记考虑得很周到。"他说，"不过推广工作涉及面广，需要省里多个部门协调。"
"所以才要请刘书记出马啊。"李毅飞笑道，"您在省里有关系，人熟地熟，这件事非您莫属。"
刘一昆沉默片刻："好，我试试。"
送走李毅飞，刘一昆对秘书说："这个李毅飞，比想象中难对付。"
"那我们还推动干部交流办法吗？"
"推，为什么不推？"刘一昆冷笑，"不过要换个方式。
你去找几个法学专家，让他们写几篇关于干部交流的理论文章，先在学术界造势。"
"高明！这样就不是我们直接推动了。"
就在刘一昆布局的同时，李毅飞也在行动。
他让周建斌整理了一份阴铁市政法工作的经验材料，准备在全省政法工作会议上发言。
"书记，这次会议很重要，省里主要领导都会参加。"周建斌提醒。
"我知道。"李毅飞点头，"所以要讲实话，讲干货。"
几天后的全省政法工作会议上，李毅飞的发言引起轰动。
他没有照本宣科，而是用大量实例和数据，介绍了阴铁市在平安建设、智慧警务、基层治理等方面的创新实践。
讲到最后，李毅飞话锋一转：
"这些成绩的取得，关键在于我们有一支稳定的、专业的干部队伍。
政法工作有其特殊性，过于频繁的干部交流，反而会影响工作的连续性和专业性。"
台下，刘一昆的脸色变得很难看。
他没想到李毅飞会在这个场合公开表达不同意见。
更让他没想到的是，李毅飞的发言得到了多位地市政法委书记的呼应。
大家都对过于激进的干部交流政策表示担忧。
会议结束后，省委领导特意留下李毅飞，详细听取了他的意见。
"毅飞同志的意见很中肯。"省委领导说，"改革要稳步推进，不能一刀切。"
回阴铁市的路上，方何伟兴奋地说："书记，您这一仗打得漂亮！"
"别高兴太早。"李毅飞却很冷静，"刘一昆不会就这么认输。"
果然，第二天刘一昆就开始反击。
他在市纪委全体会议上，大谈"打破部门壁垒促进干部流动"，虽然没有点名，但指向性很明显。
更厉害的是，他很快组织了一次全市纪检监察系统业务竞赛，邀请省纪委领导现场指导。
竞赛中，阴铁市纪委干部表现出色，得到了省纪委领导的高度评价。
"他在展示自己的领导能力。"周建斌分析道。
"很正常。"李毅飞不以为意，"有来有往才叫较量。"
让李毅飞意外的是，刘一昆接下来的举动。
他主动来找李毅飞，提出要联合开展一次优化营商环境专项督查。
"李书记，我们与其各自为战，不如携手合作。"刘一昆说，"纪委和政法委联手，效果会更好。"
李毅飞略一思索就明白了对方的用意。这是要化敌为友，至少表面如此。
"好主意。"李毅飞爽快答应，"具体方案我们来研究。"
联合督查组成立后，工作效率确实提高了很多。
政法系统提供专业支持，纪委发挥监督作用，解决了不少企业反映的问题。
但在一次督查中，发生了意外。当督查组来到一家企业时，企业负责人突然反映，有政法干部向企业索要好处。
"具体是哪位干部？"刘一昆立即追问。
"这个..."企业负责人欲言又止。
李毅飞平静地说："有什么情况直说，我们为你做主。"
"是...是公安局的王副局长。"
现场气氛顿时凝固。王副局长是李毅飞一手提拔的干部。
"这件事必须严肃查处。"刘一昆立即表态。
"当然要查。"李毅飞面不改色，"不过要查就查个水落石出。
我建议立即成立调查组，由纪委和政法委共同负责。"
刘一昆深深看了李毅飞一眼："好。"
调查结果出乎所有人意料。经过深入核查，所谓的"索贿"纯属子虚乌有，是企业负责人因为其他事情对王副局长不满，故意诬告。
真相大白后，刘一昆对李毅飞说："李书记，看来我们都被利用了。"
"很正常。"李毅飞微笑，"工作中总会遇到各种情况。
重要的是我们坚持了原则，还了干部清白。"
这次事件后，两人之间的关系发生了微妙变化。
虽然仍然是竞争对手，但多了一份相互尊重。
这天晚上，李毅飞接到伊春济的电话。
"听说你和刘家那小子斗得挺热闹？"伊春济笑着问。
"切磋而已。"李毅飞回答。
"不错，懂得在竞争中成长。"老师赞许地说，"不过要记住，你们的较量才刚刚开始。
刘一昆毕竟是刘家重点培养的接班人，不会这么简单。"
"我明白。"
挂断电话，李毅飞安静的坐在办公桌前。
城市的夜景在眼前展开，璀璨中带着神秘。
他与刘一昆的这场较量，不仅关乎个人得失，更关乎理念和道路的选择。
而这一切，都只是开始。
"来吧，让我们看看谁能在竞争中成长得更快。"
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