队长的病情越来越趋于稳定，人的状态好了许多，在不依靠别人协助的情况下能自己做些事情了，大大减少了照顾人的工作量。
如今，队长家人基本就能应付过来，给郑爸和诸位老友腾出了精力和时间，更多的推动为竞标接盘所做的努力。
目前筹得的款项杯水车薪，毕竟他们认识的人都是如同他们一样的普通百姓，依靠微薄月薪度日的他们，又能拿出多少家底？
可这次机会难得，只是希望单位的老员工们，但凡能参与的尽量参与进来，万一成了，大家拥有了原始股份，如果今后企业发展壮大，众人均可以此获些收益，将来的生活更有保障，也算桩好事吧？
可是，望着汇总在一起的诸位老友们多日奔波出来的心血数据，郑爸的信心还是颇受打击，与老杨的那位同学透露的大概底标相差甚远。
过去最不看重金钱的“逍遥”郑爸，现在却越发渴求买彩票中了大奖，上个山挖到一堆金砖，他多希望这些匪夷所思的发财幻梦变为现实。
无论他如何绞尽脑汁，始终无法想出更快更好的来钱方法。“一钱愁死英雄汉”，何况目前还真不是一钱能解决的事。
叽里呱啦……手机铃声响起，神情颓然的郑爸木讷了一会，注意力才集中到屏幕上不断闪烁的名字，呀！只这一眼人立马来了劲头，杨厂长的同学！
……
依约来到ZF办公大楼前的郑爸，仍旧局促不安的紧，虽然，上次已来过一回，可对于原本就是普通百姓的他而言，如果不是因为队长出了意外，他被迫挑起大梁，估计这辈子也不会进入这里。
比约定时间早了半个多小时，郑爸又踌躇了一会，才鼓足勇气走向门卫值班室做来访登记。
……
郑爸敲响办公室的大门后，在室外还未停立四五秒，便听到里面的人传出轻微的一声“人来啦！”虽隔着门板，但仍可听出说话人的语气带着些许激动。
让郑爸心里觉得有些纳闷的是，为什么对方听到他敲门不说“请进。”或“来了。”而是“人来啦！”？
正待郑爸为此不得解时，门被从里面打开“小郑，快进来！”杨厂长的同学热情地招呼到。
“哎哎，好。”郑爸稍显局促，边礼貌的应承着，边走进办公室，抬眼望见一位年纪比自己小，气质文质彬彬的青年男子。
他原本安静的坐在沙发上，见郑爸进来了，连忙起身，主动伸出右手，谦逊礼貌的打招呼“郑先生，您好！”
哎？对方知道自己姓什么？而且，在此之前，郑爸啥时候被这么文绉绉的尊称过？神情有些局促紧张，连忙回握对方的手“您您好！”
杨厂长的同学将二人相互介绍后，郑爸得知，原来该青年就是即将要与他们合作的集团的代表——小潘，是老板最得力的大秘、贴身助理。
能派出如此重量级的人物全权负责两家对接事宜，足见集团老总对此事的重视程度。
感觉到这一点的郑爸，心底热流翻涌，对拿下竞标的信心大涨！
……
双方了解认识过后，杨厂长的同学直切主题“经多次上会研究，”他停顿，沉稳地目光看向郑爸，“以你们企业全部资产为基础，通过资产重组，特别适合整体改制为符合现代企业制度要求的、规范的企业。”
“整体改制？”对于郑爸来说，这些专业词汇太过深奥，听的茫然不解。
“您是不是疑惑确定的依据和标准是什么？”坐在旁边的小潘瞅见郑爸眼中的混沌，笑着问。
“是啊，我对这些专业知识一窍不通。”郑爸如实道出。
“各类企业改制总体分为整体改制和部分改制。对于体量较小的中小型企业，资金投入总体少适合用整体；部分改制较适合于巨霸型企业，他们的资产价值过于庞大，任谁都难以一口吞下，于是，企业以部分资产进行重组，通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业，原企业将继续保留。尤其是设立股份有限公司时，多采用这种方式。”杨厂长的同学耐心的解释道。
郑爸似懂非懂地点点头。
“没事，听多了，适应了节奏，就特简单。其实就如同一只整羊和一整条蓝鳍金枪鱼，掏同样的钱，前者带走整只还富裕，销的快；后者估计只能切走个尾巴尖，价高观望居多，盘活慢。如果将后者卸成散件，买方尝了鲜，卖方也能早些资金回笼周转。”一旁的小潘给郑爸简单式例说明。
杨厂长的同学汗颜，觉得自己普及知识的水平同小潘一比，实在不灵光。只知一板一眼的摆制式文件内容，毫无感情。他从郑爸听他讲完的懵懂，到听小潘解释后的顿悟反应，终于明白为什么好些政策一下到基层的基层，落实起来就变了味？还是传达时的方法不够科学不通俗易懂。毕竟每个人的知识储备、理解能力、认知能力都存在着差距。擅长实体运营管理的小潘他们，处理解决问题的方式更为机敏灵活好理解，他得多学着点。
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